梅花网编者按:
3月15日,公众号“有点自我”发布文章称自己作为蓝标员工,蓝标方面威胁劝退,后该文章被删除,蓝标方面给到回应。
3月22日,“有点自我”再次发声,发布题为《我删了文章发了声明,却换来了蓝色光标对我的诋毁和无偿开除》的文章。编者整理了事件始末,一起回顾:
3月15日,朋友圈被一篇名为《蓝色光标,所谓亚洲最大公关公司,如此坑害老员工,良心真的不会痛吗?》刷屏,该文章作者(公众号“有点自我”)声称自己作为蓝标员工,被HR和领导威胁劝退,无法获得员工离职的补偿权益。
今天下午,一封蓝标内部邮件流出,疑似对内回应,事件进一步发酵。
当天晚上6时许,公众号文章作者已删除了文章,并发表题为《澄清并道歉》的文章。
随后,蓝色光标公众号发表《声明》,下为原文。
在当事人的《澄清并道歉》的评论区,网友纷纷发表自己的看法:
作者回复了个别网友的留言,表达立场:
3月22日晚11时许,公众号“有点自我”再次发声,发布题为《我删了文章发了声明,却换来了蓝色光标对我的诋毁和无偿开除》的文章,并在微信第二条发布题为《蓝色光标事件回顾》的文章。
当事人在微信头条文章中说明了当时删文道歉的原因,是因为“蓝标方面认为文中提到的‘大裁员’和‘高管内斗’给公司造成了影响,证监会给蓝标方面发了问询函。”。
此外,当事人表示自己与蓝标在劳动关系问题上的问题仍未得到解决,并且认为蓝标在3月15日对内邮件中的言辞有损自身名誉。
当事人贴出蓝标给出的辞职通知书,并表示“劳动关系这个问题我会以劳动仲裁的方式来进行。”
在文末,当事人表明自身立场,称“这次我们不会再退缩了,无论发生什么,我们都已经做好了最坏的打算。”
爱盈利-运营小咖秀(www.aiyingli.com) 始终坚持研究分享移动互联网App运营推广经验、策略、全案、渠道等纯干货知识内容;是广大App运营从业者的知识启蒙、成长指导、进阶学习的集聚平台;
想了解更多移动互联网干货知识,请关注微信公众号运营小咖秀(ID: yunyingshow)